２０２５年（令和７年）１０月７日、宮崎県人事委員会は議会及び知事に対して、職員の給与等に関する報告及び勧告を行いました。

その概要について一部お知らせします。

（１）月例給の改定

人事院勧告の改定内容に準じて、所要の改定。２０２５年（令和７年）４月１日実施。

（２）特別給（ボーナス）の改定

民間の支給割合との均衡を図るため、０．０５月分引上げ（年間４．６０月分 → ４．６５月分）、支給月数の引上げ分は、人事院勧告及び民間の特別給の支給状況等を踏まえ、期末手当・勤勉手当に均等に配分。引上げ方法は下図参照。

宮崎県人事委員会の「報告及び勧告の概要」については、こちらをタップ（クリック）してご覧ください。